京東前 CEO 徐雷：不可能去任何公司打工，也不會創(chuàng)業(yè)
【資料圖】
IT之家 8 月 21 日消息，京東集團(tuán)原 CEO 徐雷于今年 5 月因個人原因提出退休申請，經(jīng)集團(tuán)董事會批準(zhǔn)，尊重并同意徐雷退休申請，CFO 許冉接替他成為京東集團(tuán)新任 CEO。
退休幾個月后，徐雷近日在接受《GQ 報道》采訪時透露了他的未來規(guī)劃，并表示“不可能去任何公司打工，也不會創(chuàng)業(yè)”。
徐雷在采訪中表示“更愿意看看線下的、體驗(yàn)的、互動型的行業(yè)”，而且“大概、可能跟互聯(lián)網(wǎng)關(guān)系不會特別大”。
徐雷還稱，退休之后不可能去任何公司打工，畢竟“我對京東的感情太深了”，而且也有諸多不便；他也不會去創(chuàng)業(yè)，這個問題“在 15 年前就想明白了”。
IT之家附京東集團(tuán)官網(wǎng)此前公布的徐雷資料如下（目前已撤下）：
徐雷現(xiàn)任京東集團(tuán)首席執(zhí)行官兼執(zhí)行董事，負(fù)責(zé)京東集團(tuán)日常運(yùn)營管理。徐先生于 2007 年 5 月?lián)尉〇|集團(tuán)市場營銷顧問，并于 2009 年 1 月正式加入我們，歷任京東商城市場營銷部負(fù)責(zé)人、無線業(yè)務(wù)部負(fù)責(zé)人、京東集團(tuán) CMO、京東零售首席執(zhí)行官。徐先生領(lǐng)導(dǎo)搭建了市場營銷及公關(guān)體系、移動端產(chǎn)品研發(fā)體系和平臺運(yùn)營體系，推動了京東向移動化的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型；主導(dǎo)設(shè)計(jì)了京東 618 營銷活動；率先將京東的供應(yīng)鏈能力進(jìn)行對外開放賦能。擔(dān)任京東零售首席執(zhí)行官期間，確立了“以信賴為基礎(chǔ)、以客戶為中心的價值創(chuàng)造”經(jīng)營理念，前瞻性地推出了供應(yīng)鏈中臺建設(shè)、全渠道戰(zhàn)略，加速培育了我們的第二條增長曲線。徐雷先生連續(xù)兩次入選《財富》中文版“中國最具影響力的 50 位商界領(lǐng)袖”榜單。徐先生現(xiàn)亦任永輝超市股份有限公司董事。徐先生于 2019 年獲得正高級經(jīng)濟(jì)師（企業(yè)管理）。徐先生持有中歐國際工商學(xué)院高級工商管理碩士（EMBA）學(xué)位。
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