“工資8000太高了,降到2000可以嗎” 求職者“體驗生活”上熱搜!涉事公司回應(yīng)內(nèi)情
近日,“求職者嫌8000元工資太高要求降到2000元”引發(fā)關(guān)注,登上熱搜。
據(jù)報道,4月27日下午,涉事公司法定代表人虞先生告訴記者,網(wǎng)傳某招聘軟件上公司與求職者的聊天記錄屬實,但公司此前發(fā)布的招聘信息中,該崗位月薪本就是2000元至4000元,且公司現(xiàn)有員工月薪就在這一范圍內(nèi)。他當(dāng)時回應(yīng)求職者是很認(rèn)真的,如今網(wǎng)傳信息部分不屬實,已影響到公司正常招聘。
(資料圖片)
求職者嫌工資太高要求降到2000元
據(jù)九派新聞4月26日報道,近日在浙江杭州,一求職者稱自己故意說反話,認(rèn)為月薪8000元太高要求降薪到2000元,之后該招聘公司真的將崗位薪酬降到2000元,此事引發(fā)廣泛關(guān)注。
該應(yīng)聘者稱,自己在求職時發(fā)現(xiàn)該公司招聘程序員,于是向這家公司發(fā)起聊天。應(yīng)聘者表示自己前端后端都會,招聘者則說明了公司的薪酬待遇:基本工資6000元,加上加班工資能有8200元左右。這樣的工資水平讓應(yīng)聘者不是很滿意,但他并沒有直接拒絕,而是說反話:“完全接受,公司至上,一切以公司利益為主。”同時還主動要求降薪,認(rèn)為公司給的太多了,自己月薪只要2000元。
招聘者隨后表示:“第一次聽到這樣的要求,最低基本工資可以給到2280,最低薪資標(biāo)準(zhǔn)了”。還詢問應(yīng)聘者是否有其他壓力。應(yīng)聘者回應(yīng)稱:“我毫無壓力,我上班就是為了體驗生活,我老爹說有份工作就行,倒貼公司都可以?!?
招聘者認(rèn)真回復(fù)道:“優(yōu)秀,這樣的年輕人真不多了,深度體諒了老板和公司的壓力。公司項目沒上線,已經(jīng)投入很多了,凈收益后必須給你漲工資”。
圖片來源:九派新聞
對此,網(wǎng)友紛紛評論:“我剛才boss上面看了,給我一個月3k”“這hr是真的一點不懂?”“這hr是剛畢業(yè)嗎”“把諷刺抬到了一定高度”......
涉事公司負(fù)責(zé)人:網(wǎng)傳信息部分不實
據(jù)紅星新聞,4月27日下午,記者聯(lián)系上涉事公司。公司法定代表人和負(fù)責(zé)人虞先生向紅星新聞提供了他與該名求職者的全部聊天記錄,和一份《情況說明》。
情況說明(圖片來源:紅星新聞)
公司在《情況說明》中表示,該公司在某招聘軟件上發(fā)布的“崗位薪資標(biāo)準(zhǔn)2-4K”已經(jīng)很久了,幾個月前招聘到需要的人數(shù)后關(guān)閉了幾個崗位,近期因為需要招聘再起開啟。4月21日11時許,一名求職者在某招聘軟件上向公司負(fù)責(zé)人展開溝通。公司負(fù)責(zé)人跟他溝通,“基本工資6000元,加班都來8200元左右,可以接受嗎”,隨后了解了一下個人的能力,是否有能力可以參與面試和筆試環(huán)節(jié),求職者后續(xù)要求能否降低工資到2000元,公司負(fù)責(zé)人表示最低工資2280元,已經(jīng)是濱江區(qū)最低薪資標(biāo)準(zhǔn)了,不能發(fā)2000元。后續(xù)求職者把聊天記錄的截圖發(fā)到互聯(lián)網(wǎng)上引起眾多網(wǎng)友的關(guān)注,已經(jīng)對公司的正常招聘造成了影響。
虞先生提供的招聘信息(圖片來源:紅星新聞)
虞先生向記者提供的公司招聘信息顯示,該公司曾于2018年11月13日發(fā)布,招聘“Java開發(fā)工程師”的薪資為每月2000元至4000元。他提到,工作內(nèi)容在2021年、2022年曾進行過修改,但薪資一直未修改。虞先生還提到,某招聘平臺的招聘信息則是在4月21日之前發(fā)布的。
虞先生表示,當(dāng)時是正常招聘,他以為對方說的都是真話,他說的薪資也符合對方的期望。公司目前有2名在職員工,其中一名員工的薪酬就在2000元至4000元之間,另外一名月薪超過4000元。
虞先生還提到,是他主動提出給對方基本工資6000元。關(guān)于網(wǎng)友提到“杭州濱江區(qū)程序員薪資大都在1萬元以上”,質(zhì)疑公司開出的薪資會不會太低的說法,虞先生認(rèn)為,公司開出的薪資比較合理,而且表現(xiàn)優(yōu)秀者可以加薪。
虞先生表示,還有網(wǎng)友故意應(yīng)聘,然后說一些不良言論。這已經(jīng)影響了公司的正常招聘。虞先生認(rèn)為,網(wǎng)上發(fā)布的信息部分不實,他希望對方能夠道歉,還公司的清白。
小編在招聘平臺上發(fā)現(xiàn),在杭州搜索Java崗位,顯示的研發(fā)工程師薪資基本都在15000元/月以上,高級架構(gòu)師、高級專家等對工作經(jīng)驗要求較高的崗位月薪則基本在40000元以上,Java開發(fā)實習(xí)月薪則基本在4000-8000元。
每日經(jīng)濟新聞綜合自紅星新聞、九派新聞、公開資料
(文章來源:每日經(jīng)濟新聞)
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